Servant-leadership Japan

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ミッション・ビジョン

日本サーバント・リーダーシップ協会とは

「サーバント」＝奉仕する人と、「リーダー」＝導く人は、一見相反するコンセプトと受けとめられがちですが、真のリーダーはこの両面を併せ持ち、一人ひとりの力が発揮されるよう働きかけ、その人々の自己実現をサポートし、成功へ導いていきます。

ロバート・Ｋ．グリーンリーフが提唱したこの考え方を基に、真のリーダーシップの在り方を考え、お互いが尊重され、一人ひとりの価値が活かされる持続的な組織・社会の成長を願い、2004年日本において本協会が設立されました。

ミッション

真のリーダーシップのあり方を広く紹介し、

お互いを尊重し、一人ひとりの価値が活かされ、

幸福感を持てる社会を実現する。

ビジョン

周りを幸せにするサーバント・リーダーを数多く生み出す。

活動内容

日本サーバント・リーダーシップ協会では、以下4つの内容を指針にサーバント・リーダーシップの考え方を普及するために活動を行っています。

米国に本部のあるGreenleaf Center for Servant Leadershipは世界的な普及活動の中心となり、日本のほかに10カ国（イギリス、オーストラリア、ニュージーランド、カナダ、オランダ、シンガポール、韓国、フィリピン、ブラジル、南アフリカ）で活動を行っています。